Senior Manager, Compensation Project Management - Disney Experiences en DISNEY Skip Navigation
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Senior Manager, Compensation Project Management - Disney Experiences

Aplicar ahora Aplique más tarde Job ID 10087216 Ubicación Lake Buena Vista, Florida, Estados Unidos Business Disney Experiences Fecha de publicación 24/04/2024

Detalles del empleo:

About the Role & Team

We have an exciting leadership opportunity for Senior Manager, Compensation within our Disney Experiences segment! This person will lead large-scale compensation projects including, but not limited to the annual compensation planning process, annual market assessments, implementation of HR and compensation systems and establishing new processes/tools to drive process improvements and efficiencies. Additionally, this role will be responsible for conducting analysis to provide recommendations to senior leaders within the organization around compensation and regulatory matters.

What You Will Do

  • Lead large-scale compensation projects by effectively managing a team of compensation professionals and partnering with collaborators across the company
  • Develops, implements and administers compensation, such as salaries, short- and long-term incentives, job evaluations, performance appraisals, salary increases and salary surveys
  • May provide services in Executive Compensation, International Compensation, Sales Compensation, and other specialized areas of compensation
  • Develop detailed project plans and infrastructure and identify and lead appropriate resources to oversee the planning and implementation of multiple compensation projects at a time
  • Direct various teams, including compensation peers and other HR partners, on roles and responsibilities, processes and timelines to ensure project milestones and deliverables are met
  • Motivate change and decision-making through compelling storytelling and presentation of data and information to senior executives

Required Qualifications & Skills

  • 7+ years dynamic experience in compensation, human resources or project management field
  • Demonstrated leadership experience identifying and developing talent
  • Strong project management in leading teams through multiple projects simultaneously
  • Knowledge and hands-on experience with total rewards philosophies
  • Experience with HR systems, including Workday and SAP/Success Factors, as well as Microsoft Office applications, specifically Excel
  • Proven track record of working creatively in a fast-paced, problem-solving environment demonstrating collaboration, innovation and excellence
  • Capable of communicating effectively to various partners to drive to decisions and deadlines
  • Strong analytical skills and ability to apply data to tell a compelling story

Education

  • Bachelor’s degree in HR, Business Administration, Finance, Economics or related field required
  • Master’s degree in Business Administration, Human Resources or related field preferred


Acerca de Disney Experiences:

Disney Experiences da vida a la magia de las historias y franquicias de Disney con parques temáticos, resorts, cruceros, experiencias vacacionales exclusivas, productos y más en todo el mundo. Disney destaca en la industria de viajes con seis destinos turísticos en los Estados Unidos, Europa y Asia, una línea de cruceros de primera categoría, un popular programa de propiedad vacacional y un galardonado negocio de aventura familiar guiada. Además, las operaciones globales de productos de consumo de Disney incluyen el mejor negocio de licencias del mundo, las marcas editoriales para niños más grandes del mundo, uno de los licenciantes de juegos más grandes del mundo en todas las plataformas y ubicaciones de tiendas de Disney en todo el mundo y en línea.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. , que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disney Experiences.

Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra en función de la legislación federal, estatal o local. Disney fomenta una cultura empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo que cambia rápidamente.

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