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Lead Software Engineer, ServiceNow

Aplicar ahora Aplique más tarde Job ID 10095105 Ubicación Celebration, Florida, Estados Unidos / Burbank, California, Estados Unidos / Seattle, Washington, Estados Unidos Business The Walt Disney Company (Corporate) Fecha de publicación 22/11/2024

Detalles del empleo:

At Disney, we're storytellers. We make the impossible, possible. The Walt Disney Company is the premier entertainment & technological leaders. Walt's passion was to continuously envision new ways to move audiences around the world - a passion that remains our touchstone in an enterprise that stretches from theme parks, resorts and a cruise line to sports, news, movies, and other businesses. Uniting each endeavor is a dedication to crafting & delivering unforgettable experiences - and we're constantly looking for outstanding ways to improve these exciting experiences.

The Business Technology Platforms group is part of the Enterprise Technology Core Systems & Platforms organization. Here, we are responsible for the products and platforms that support Disney's corporate business functions and enterprise service management platforms (Appian, Salesforce, & ServiceNow). We are looking for a Lead ServiceNow Software Engineer to ensure that we are building outstanding products, and continuously maintaining and enhancing existing products to improve what differentiates us from others.

What You Will Do

  • Own the development (or develops, test, and deploys) of medium to large, innovative software solutions and projects that meet specifications and impact future development. This could include reviewing/writing code, leading programming & testing, and debugging

  • Manage oversight of platform projects and related agile delivery teams, where a project comprises of multiple components, throughout its entire lifecycle

  • Design the component tasks of software development projects, and conceive and set technical architectural direction

  • Act as a peer group leader to help train staff on Software Engineering standards and processes - service as an escalation point for difficult problems and sophisticated inquiries

Required Qualifications & Skills

  • 7+ years experience in a Software Engineering type role

  • Validated experience developing solutions in the ServiceNow platform (Service Portals, Employee Service Center, HR Service Delivery, etc.)

  • Ability to develop, create, and test server-side with advanced JavaScript, Angular, Unix Shell, and Windows PowerShell scripts

  • Demonstrated success in platform automation, workflows, abstraction APIs, and Scripted Rest API Framework

  • Knowledge of ITIL v3 or later and ITSM best methodologies

  • Experience working in an outsourced IT environment and building strong collaborative vendor relationships

  • Experience with agile software development methodologies (PMI-ACP, SAFe Agilist, ICP-ACC, etc.) and leading the full software development lifecycle

  • Effective communication, writing, collaboration, and executive presentation skills - with an ability to translate sophisticated ideas across multiple domains into understandable strategies, requirements value statements, and business outcomes

  • Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Software, Electrical or Electronics Engineering, or comparable field of study, and/or equivalent work experience

Preferred Qualifications

  • Master's degree in a related discipline, and/or related designation/s (ServiceNow, etc.)

  • Experience with the following platforms: SAP, Workday, SuccessFactors

#DISNEYTECH


The hiring range for this position in Burbank, CA is $152,200 to $204,100 per year and in Seattle, WA is $159,500 to $213,900 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

Información adicional:

DISNEYTECH


Acerca de The Walt Disney Company (Corporate):

En el área Corporativa de Disney, podrá ver cómo los negocios detrás de las marcas más influyentes de la compañía se juntan para crear la empresa de entretenimiento más innovadora, trascendente y admirada del mundo. Como miembro del equipo corporativo, trabajará con líderes de primer nivel para crear estrategias que mantengan a The Walt Disney Company en la vanguardia del entretenimiento. Trabaje junto a personas con ideas innovadoras como usted y aprenda de ellas a medida que empoderan a los mejores creadores de historias para que generen recuerdos para millones de familias en todo el mundo.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en Disney HR Strategies & Services, LLC , que forma parte de una empresa comercial que denominamos The Walt Disney Company (Corporate).

Disney HR Strategies & Services, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.

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